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离职后档案在手里5年了,档案怎么激活?
摘要: 离职后档案在手里5年了,档案怎么激活?最近有位朋友找到小编,咨询有关档案激活的相关流程,他已经离职五年了,原来单位也不愿意帮忙,这种情况要怎么办呢?很多人不清楚个人不得私自保存档案,都曾遇到这个问题,接下来将为大家详细...
单位离职档案在自己手里5年了,档案怎么激活?最近有位朋友找到小编,咨询有关档案激活的相关流程,他已经离职五年了,原来单位也不愿意帮忙,这种情况要怎么办呢?很多人不清楚个人不得私自保存档案,都曾遇到这个问题,接下来将为大家详细介绍。
死档怎么激活?死档激活流程:
1. 这些手续需要由具有档案管理权限的单位进行处理,例如,原单位提供档案的情况下,可以联系原单位处理。
2. 然而,由于档案已在个人手中保存了五年,再次联系原单位时,他们可能不再对档案进行密封盖章和转递,但可以尝试。毕竟,这些手续并非个人可以处理,一旦发现档案内的材料出现问题,盖章单位将需承担相应的法律责任。因此,任何单位都不愿接收已拆封的档案。
3. 如果原单位不愿或无法处理未密封的档案,可以咨询当地人才中心是否接收,但人才中心一般不接收自带档案。
4. 若以上方法都行不通,则可寻求档案服务机构办理档案激活,这种方法更快,也不需要大家亲自出面。
另外提醒大家:在离职时,最好让单位将档案以公对公的方式转交至新单位或人才中心。因为在离职后的15个工作日内,单位有义务协助转递档案。大家务必在此期限内紧急处理档案转递,切勿私自接收档案!还有其他关于档案激活的疑问,可以在线咨询档来帮-档案服务机构。
死档怎么激活?死档激活流程:
1. 这些手续需要由具有档案管理权限的单位进行处理,例如,原单位提供档案的情况下,可以联系原单位处理。
2. 然而,由于档案已在个人手中保存了五年,再次联系原单位时,他们可能不再对档案进行密封盖章和转递,但可以尝试。毕竟,这些手续并非个人可以处理,一旦发现档案内的材料出现问题,盖章单位将需承担相应的法律责任。因此,任何单位都不愿接收已拆封的档案。
3. 如果原单位不愿或无法处理未密封的档案,可以咨询当地人才中心是否接收,但人才中心一般不接收自带档案。
4. 若以上方法都行不通,则可寻求档案服务机构办理档案激活,这种方法更快,也不需要大家亲自出面。
另外提醒大家:在离职时,最好让单位将档案以公对公的方式转交至新单位或人才中心。因为在离职后的15个工作日内,单位有义务协助转递档案。大家务必在此期限内紧急处理档案转递,切勿私自接收档案!还有其他关于档案激活的疑问,可以在线咨询档来帮-档案服务机构。
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