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档案管理的必要性，档案有必要存档吗?

档来帮2024-11-05 11:17 共517浏览

摘要： 档案有必要存档吗?关于档案是否可以不存档的问题，虽然从表面上看，对于不参与公务员考试、无央企国企背景的人来说，档案似乎“用处不大”，但实际上，档案的保管与激活对于个人职业生涯的长远发展具有不可忽视的重要性。...

档案有必要存档吗?关于档案是否可以不存档的问题，虽然从表面上看，对于不参与公务员考试、无央企国企背景的人来说，档案似乎看似“用处不大”，但实际上，档案的保管与激活对于个人职业生涯的长远发展具有不可忽视的重要性。

一、档案不存档的潜在影响

将档案长期置于个人手中，最直接的影响是工作经历、学习成果及重要经历将无法被正式记录在案。这意味着，当您需要这些记录作为证明或参考时，将不得不面临重新合并档案的繁琐过程，且这一过程可能因时间久远、资料不全而困难重重。此外，档案中缺失的信息还可能影响您的职业晋升、职称评定及退休待遇等，对您的未来规划造成不利影响。

二、档案存放的规范性与时效性

根据档案管理规定，档案的传递与存放必须通过公对公的方式进行，以确保档案的完整性与安全性。个人私自保管档案不仅违反了这一规定，还可能因管理不善导致档案遗失或损坏。更为严重的是，学籍档案在个人手中存放超过两年将被视为“死档”，即失去其应有的法律效力，无法再被人才交流中心等机构接收。

档案的保管对于个人职业生涯的长远发展具有重要意义。因此，建议您在毕业或离职时及时将档案存放至人才交流中心或其他正规档案管理机构，避免因个人保管不当导致的档案失效问题。

我们是专注于档案服务的档来帮，如果你有任何关于档案的问题或需要帮助，欢迎随时向我们咨询。让我们共同守护好每一份珍贵的档案！

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