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人事档案和学籍档案有什么区别

2023-06-14 09:53 共573浏览

摘要： 学籍档案是人事档案的一部分，人事档案包含了所有学籍档案材料。那么学籍档案是如何转化为人事档案的，两者有什么区别？...

学籍档案是人事档案的一部分，人事档案包含了所有学籍档案材料。那么学籍档案是如何转化为人事档案的，两者有什么区别？

人事档案的定义
人事档案是我国特有的一种人事管理制度，它详细记录了本人学习和工作的情况，如年龄、学历、简历、工资、奖惩、政治面貌、行政职务、职称级别等方面的材料。
学籍档案的定义
学籍档案记录了学生时代的所有痕迹，如就读过的学校、家庭住址、家庭成员、入学时间、毕业时间、学校奖惩情况、学籍信息、学习成绩、老师评语、休学、学校录取记录等。详细的个人阅读时期材料。

人事档案与学籍档案的关系一般来说，学籍档案是指高中档案（中专档案、技校档案、职高档案）、高考档案、大专档案、本科档案、硕士档案、博士档案。你的教育程度在哪里，学籍档案中包含了该级别的学籍材料。简单地说，人事档案就是毕业后单位的材料加到学籍档案中，而档案由各级人才服务中心托管，并加入在人才市场备案的相应材料，使学籍档案成为人事档案。在学校的毕业办公室或原教育局，仍然是学籍档案。

人事档案和学籍档案绑定的区别
人事档案必须装订成册，有精装本和档案目录。所有材料分为十类，相应的材料分为相应的类别。中间用分拣纸分开，然后打孔，用粗绳装订成卷。学籍档案没有约束力的要求，一般都是散装材料。从原来的高中档案开始，将档案材料按时间顺序装入档案袋中，然后用档案袋和密封条密封，对档案管理没有太多的要求。

人事档案和学籍档案转递的区别
人事档案的转递非常规范，调档单位往存档单位开具调档函，然后根据调档函上的要求，存档单位通过机要通道将档案转递到新单位。学籍档案转递可以不开调档函，因为应届毕业生可以办理就业报到证，学校根据就业报到证上面的单位和地址来转递档案到新的接收单位。

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